【檔案局】2024年度全區(qū)檔案系列職稱(chēng)評(píng)審?fù)ㄖ?/h1>
[自治區(qū)檔案局]關(guān)于開(kāi)展2024年度全區(qū)檔案系列職稱(chēng)評(píng)審工作的通知；來(lái)源：自治區(qū)檔案局；發(fā)布時(shí)間：2024年6月24日
[自治區(qū)檔案局]關(guān)于開(kāi)展2024年度全區(qū)檔案系列職稱(chēng)評(píng)審工作的通知
來(lái)源：自治區(qū)檔案局 發(fā)布時(shí)間：2024年6月24日
各市職改辦、檔案局，自治區(qū)系列（行業(yè)、單位）職改辦，區(qū)直、中直駐桂有關(guān)單位職改辦（人事、干部處）：
根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于做好2024年度全區(qū)職稱(chēng)評(píng)審工作的通知》精神，結(jié)合我區(qū)檔案系列職稱(chēng)評(píng)審工作實(shí)際，現(xiàn)就做好2024年度全區(qū)檔案系列職稱(chēng)評(píng)審工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、申報(bào)范圍和對(duì)象
在我區(qū)企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織等單位（以下稱(chēng)“用人單位”）中從事檔案專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作的人員，遵守憲法和法律，具備良好的職業(yè)道德，完成規(guī)定的繼續(xù)教育任務(wù)，符合檔案系列職稱(chēng)評(píng)審條件的，可按規(guī)定申報(bào)職稱(chēng)。有以下情形的人員不得申報(bào)：
（一）公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位人員）。因機(jī)構(gòu)改革退出參照公務(wù)員法管理，在國(guó)家或自治區(qū)規(guī)定的過(guò)渡期內(nèi)的事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員除外。
（二）已辦理離退休手續(xù)或已達(dá)到法定退休年齡的人員。按規(guī)定辦理了延長(zhǎng)退休手續(xù)者除外。
（三）受到記過(guò)以上處分，在受處分期間的事業(yè)單位工作人員。
（四）因違紀(jì)違法被有關(guān)部門(mén)立案審查調(diào)查的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，或受到違紀(jì)違法處分處罰，仍在處分處罰影響期內(nèi)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。
（五）記入職稱(chēng)評(píng)審誠(chéng)信檔案庫(kù)，仍在記錄期限的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。
申報(bào)后出現(xiàn)上述情形的人員，其評(píng)審結(jié)果不予確認(rèn)。
二、申報(bào)要求及材料
（一）申報(bào)途徑
1.申報(bào)人應(yīng)通過(guò)其人事勞動(dòng)關(guān)系所在單位申報(bào)。除銀行、保險(xiǎn)公司等法律法規(guī)明確規(guī)定具有獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任能力的分支機(jī)構(gòu)外，申報(bào)人不得選擇不具有獨(dú)立法人資格的分支機(jī)構(gòu)作為申報(bào)單位。
2.民營(yíng)企業(yè)和非公有制經(jīng)濟(jì)組織專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，按照《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)職稱(chēng)評(píng)審管理服務(wù)暫行辦法的通知》（桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)）第二十一條規(guī)定的途徑申報(bào)職稱(chēng)。
3.中直駐桂單位或外省單位駐桂分支機(jī)構(gòu)（分公司）的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，應(yīng)根據(jù)本單位（系統(tǒng)）統(tǒng)一渠道申報(bào)。確需在我區(qū)參加職稱(chēng)評(píng)審或委托我區(qū)代為評(píng)審的，由中直單位組織人事部門(mén)、省級(jí)人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)或其他有權(quán)限的單位出具授權(quán)或委托函（模板見(jiàn)附件4、5），按照我區(qū)職稱(chēng)評(píng)審有關(guān)要求申報(bào)評(píng)審。
4.本地區(qū)本部門(mén)不具備條件組建相應(yīng)評(píng)委會(huì)的，可按照桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)文件第三十三條規(guī)定，委托其他具有相應(yīng)評(píng)審權(quán)的評(píng)委會(huì)評(píng)審。
（二）申報(bào)材料
申報(bào)人應(yīng)嚴(yán)格按照桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)文件第十九條規(guī)定，在規(guī)定期限內(nèi)提交申報(bào)材料。申報(bào)人應(yīng)當(dāng)對(duì)申報(bào)材料的真實(shí)性、完整性承擔(dān)主要責(zé)任。申報(bào)人提交申報(bào)材料前須自行對(duì)學(xué)歷、資歷、專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷、業(yè)績(jī)成果、學(xué)術(shù)成果等材料進(jìn)行檢查核實(shí)，并作出承諾。
1.個(gè)人信息
申報(bào)人按要求在申報(bào)系統(tǒng)設(shè)定的期限內(nèi)如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息。學(xué)歷、下一級(jí)職稱(chēng)證書(shū)、社保關(guān)系、繼續(xù)教育等已實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)共享的，不再要求重復(fù)提供；未能通過(guò)系統(tǒng)數(shù)據(jù)共享獲取的，需上傳相關(guān)材料。所提交的證明材料原則上應(yīng)提供原件掃描件，內(nèi)容清晰完整、正向。
2.關(guān)于年度考核材料
申報(bào)人所在單位人事部門(mén)需將申報(bào)人近5年的年度考核登記表全部掃描上傳至職稱(chēng)評(píng)審系統(tǒng)。單位沒(méi)有考核登記表的由人事部門(mén)從個(gè)人檔案中按年度摘錄工作和評(píng)價(jià)情況（需加蓋單位公章）上傳職稱(chēng)評(píng)審系統(tǒng)。
3.繼續(xù)教育材料
專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員應(yīng)按規(guī)定參加繼續(xù)教育，申報(bào)前需完成2024年度公需科目學(xué)習(xí)考試任務(wù)。2023年度繼續(xù)教育（含公需科目和專(zhuān)業(yè)科目）學(xué)時(shí)完成情況，作為推薦參評(píng)的重要參考條件。按照國(guó)家檔案局、人力資源社會(huì)保障部印發(fā)的《檔案專(zhuān)業(yè)人員繼續(xù)教育規(guī)定》（檔發(fā)〔2018〕19號(hào)），檔案專(zhuān)業(yè)人員繼續(xù)教育內(nèi)容包括公需科目和專(zhuān)業(yè)科目，繼續(xù)教育每人每年累計(jì)應(yīng)當(dāng)不少于90學(xué)時(shí)，其中檔案專(zhuān)業(yè)科目一般不少于總學(xué)時(shí)的三分之二。繼續(xù)教育學(xué)時(shí)認(rèn)定方式按照《廣西壯族自治區(qū)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)時(shí)管理辦法（試行）》（桂人社規(guī)〔2019〕4號(hào)）實(shí)施。
4.論文著作材料
申報(bào)人提交的論文著作等應(yīng)符合廣西檔案系列相關(guān)評(píng)審條件要求，且必須是任現(xiàn)職以來(lái)所發(fā)表（如：中級(jí)申報(bào)副高級(jí)，必須是取得中級(jí)職稱(chēng)以后），不包括任現(xiàn)職期間為完成學(xué)歷教育如取得本科、碩士等學(xué)歷或?qū)W位而發(fā)表的論文或著作；提供參評(píng)論文原則上不超過(guò)5篇，且必須是原件掃描，著作掃描只需提供封面、目錄、內(nèi)容提要及本人完成的主要章節(jié)等。
本年度加強(qiáng)對(duì)學(xué)術(shù)成果的審查核驗(yàn)。在申報(bào)系統(tǒng)中設(shè)置學(xué)術(shù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警功能，搭建涉嫌非法出版物數(shù)據(jù)庫(kù)，與申報(bào)人提交的刊物自動(dòng)對(duì)比，標(biāo)記風(fēng)險(xiǎn)刊物。申報(bào)人應(yīng)根據(jù)提示自行核驗(yàn)并提供核驗(yàn)相關(guān)材料，各級(jí)審核部門(mén)應(yīng)加大對(duì)標(biāo)記風(fēng)險(xiǎn)刊物的審核力度。經(jīng)查如發(fā)現(xiàn)有抄襲、剽竊、不當(dāng)署名等學(xué)術(shù)不端行為，或者論文代寫(xiě)代發(fā)、虛假刊發(fā)等違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《科研失信行為調(diào)查處理規(guī)則》和桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)等有關(guān)規(guī)定處理。
5.專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷材料
申報(bào)人在評(píng)審系統(tǒng)錄入個(gè)人從事檔案工作的專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷，并上傳能體現(xiàn)工作經(jīng)歷的輔助證明材料。
6.業(yè)績(jī)成果材料
申報(bào)人在評(píng)審系統(tǒng)錄入個(gè)人取得的與檔案工作有關(guān)的業(yè)績(jī)成果，業(yè)績(jī)成果必須是申報(bào)人任現(xiàn)職以來(lái)從事檔案專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作所取得的業(yè)績(jī)。業(yè)績(jī)成果須提供充分的佐證材料，對(duì)應(yīng)本人所勾選的評(píng)審條件，按照重要程度分類(lèi)排序。
7.輔助證明材料
特殊情形應(yīng)提交相應(yīng)輔助材料，需同一單位出具的證明應(yīng)整合在一份材料中。以下情形應(yīng)提交相應(yīng)輔助材料：
（1）對(duì)使用曾用名、身份證號(hào)碼非正常變動(dòng)、關(guān)聯(lián)的證明材料（如學(xué)歷、職稱(chēng)證書(shū)等）與填寫(xiě)身份證號(hào)不一致的，應(yīng)提供戶(hù)口簿本人信息頁(yè)等相關(guān)證明材料。
（2）無(wú)職稱(chēng)申報(bào)的，申報(bào)人應(yīng)填寫(xiě)《無(wú)職稱(chēng)人員申報(bào)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格審批表》（附件3）并經(jīng)主管廳局人事職改部門(mén)審核后將已經(jīng)審核蓋章的審批表、企業(yè)勞動(dòng)合同及對(duì)應(yīng)的社保繳費(fèi)證明或事業(yè)單位入編（聘任合同）等能證明符合申報(bào)學(xué)歷、資歷條件的相關(guān)材料掃描上傳至職稱(chēng)申報(bào)系統(tǒng)中。
三、評(píng)審條件
申報(bào)人員應(yīng)符合與申報(bào)職稱(chēng)相應(yīng)的評(píng)審條件。現(xiàn)行廣西檔案系列評(píng)審條件按照《廣西壯族自治區(qū)職稱(chēng)改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)檔案系列高、中、初級(jí)職稱(chēng)評(píng)審條件的通知》（桂職辦〔2022〕29號(hào)）執(zhí)行（附件1）。
近年來(lái)，部分申報(bào)人所在單位因客觀(guān)原因未參加檔案工作年度檢查的，申報(bào)職稱(chēng)時(shí)可按照《關(guān)于申報(bào)2024年檔案系列副研究館員、館員職稱(chēng)提供參加檔案工作年度檢查或執(zhí)法檢查情況相關(guān)佐證材料的說(shuō)明》（附件6）提供相關(guān)佐證材料。
四、審核推薦程序和要求
各單位、主管部門(mén)、各級(jí)職改部門(mén)通過(guò)廣西專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)管理服務(wù)平臺(tái)對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行審核推薦，隨時(shí)關(guān)注本單位、本部門(mén)申報(bào)人員的材料被退回等情況，并督促申報(bào)人員及時(shí)按要求完善申報(bào)材料后再次上報(bào)。
（一）單位審核推薦
1. 嚴(yán)格落實(shí)審核責(zé)任。用人單位要切實(shí)履行好推薦申報(bào)主體責(zé)任，加大對(duì)申報(bào)人員材料真實(shí)性和完整性審查力度，明確審核責(zé)任人，簽署承諾書(shū)，落實(shí)審核責(zé)任。全面實(shí)行崗位管理的事業(yè)單位，要充分考慮本單位崗位設(shè)置結(jié)構(gòu)比例及崗位空缺情況推薦申報(bào)人選。基層單位推薦人選，在審核中發(fā)現(xiàn)不符合條件人員占比達(dá)到或超過(guò)本單位申報(bào)總數(shù)10%的，由推薦單位作出說(shuō)明，主管部門(mén)應(yīng)在本系統(tǒng)內(nèi)對(duì)該單位進(jìn)行通報(bào)。主管部門(mén)審核推薦人選，在評(píng)審中發(fā)現(xiàn)不符合條件人數(shù)占比達(dá)到或超過(guò)主管部門(mén)審核推薦20%的，由推薦單位作出說(shuō)明并報(bào)送書(shū)面整改方案，各級(jí)評(píng)委會(huì)應(yīng)在本領(lǐng)域范圍內(nèi)對(duì)該主管部門(mén)予以通報(bào)，視情況可暫停該推薦單位次年推薦申報(bào)權(quán)限。在確認(rèn)或備案的評(píng)審結(jié)果復(fù)核中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題人數(shù)占評(píng)審總?cè)藬?shù)10%及以上的評(píng)委會(huì)，由各級(jí)職改部門(mén)予以通報(bào)。各級(jí)評(píng)委會(huì)通報(bào)問(wèn)題情況作為評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要指標(biāo)納入當(dāng)年工作情況評(píng)估。
2. 規(guī)范審核推薦程序。用人單位要嚴(yán)格按照桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)文件第二十條規(guī)定的審核審議、單位內(nèi)部公示、單位推薦等程序及要求進(jìn)行審核推薦。
（1）審核審議。申報(bào)人所在工作單位應(yīng)當(dāng)對(duì)申報(bào)材料真實(shí)性、完整性、規(guī)范性進(jìn)行審核，對(duì)申報(bào)人的學(xué)歷、資歷、專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷、業(yè)績(jī)成果和論文著作等材料，由審核推薦單位審核原件并核實(shí)真實(shí)性后，在申報(bào)系統(tǒng)據(jù)實(shí)填寫(xiě)審核結(jié)果。屬于檔案托管的，所在單位和檔案管理部門(mén)應(yīng)根據(jù)各自所掌握申報(bào)材料情況，分別對(duì)上述材料的真實(shí)性進(jìn)行審核把關(guān)，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
申報(bào)人所在工作單位成立職稱(chēng)審議推薦小組，負(fù)責(zé)對(duì)符合評(píng)審條件的申報(bào)人進(jìn)行審議。申報(bào)高級(jí)職稱(chēng)人員，在審議前應(yīng)采取答辯或說(shuō)課等方式進(jìn)行考評(píng)。審議推薦小組根據(jù)申報(bào)人的德才表現(xiàn)、學(xué)術(shù)技術(shù)水平、業(yè)績(jī)成果、考評(píng)情況等，通過(guò)無(wú)記名投票方式進(jìn)行表決，推薦人選獲同意推薦票數(shù)應(yīng)超過(guò)投票總數(shù)2/3。審議結(jié)束后，在申報(bào)系統(tǒng)中下載模板并據(jù)實(shí)填寫(xiě)審議推薦意見(jiàn)，經(jīng)審議推薦小組組長(zhǎng)簽字、加蓋單位公章，將原件掃描件上傳職稱(chēng)申報(bào)系統(tǒng)。審議推薦意見(jiàn)應(yīng)明確是否同意推薦
各單位審議推薦小組一般由單位領(lǐng)導(dǎo)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才組成，不少于5，其中專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才不得少于2/3。審議推薦小組的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才應(yīng)具有相應(yīng)級(jí)別以上職稱(chēng)。審議推薦可以邀請(qǐng)外單位專(zhuān)家或委托外單位進(jìn)行。
（2）單位內(nèi)部公示。對(duì)擬推薦對(duì)象在單位內(nèi)部進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日，對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議的，按照職稱(chēng)評(píng)審管理權(quán)限逐級(jí)上報(bào)。公示材料包括：推薦對(duì)象名冊(cè)（姓名、學(xué)歷、現(xiàn)有職稱(chēng)及取得時(shí)間、申報(bào)資格名稱(chēng)、申報(bào)專(zhuān)業(yè)）、專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷（能力）、業(yè)績(jī)成果及論文、著作等申報(bào)材料。公示期滿(mǎn)，公示單位將公示情況形成正式書(shū)面材料，加蓋單位公章后掃描上傳至職稱(chēng)評(píng)審系統(tǒng)。公示有異議的要附上有關(guān)說(shuō)明材料。未經(jīng)公示的申報(bào)材料一律不予受理。
（3）單位推薦。單位對(duì)審議通過(guò)且公示無(wú)異議的申報(bào)人出具單位推薦意見(jiàn)，推薦意見(jiàn)應(yīng)明確是否同意推薦。申報(bào)人不符合申報(bào)條件或?qū)徸h不通過(guò)，單位沒(méi)有出具推薦意見(jiàn)或出具不同意推薦意見(jiàn)，以及有其他不宜推薦情形的，單位不得推薦。單位推薦意見(jiàn)應(yīng)加蓋單位公章，并掃描上傳至職稱(chēng)申報(bào)系統(tǒng)。
（二）主管部門(mén)審核
各級(jí)主管部門(mén)要按權(quán)限對(duì)單位審核推薦工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、審核和糾錯(cuò)，加強(qiáng)對(duì)單位的推薦程序、推薦材料真實(shí)性和填報(bào)材料規(guī)范性等方面的審核并承擔(dān)審核責(zé)任。
（三）評(píng)委會(huì)組建單位審核
評(píng)委會(huì)組建單位負(fù)責(zé)審核申報(bào)單位和主管部門(mén)履職情況，重點(diǎn)審核推薦程序、材料完整性和規(guī)范性、推薦對(duì)象基本條件等，嚴(yán)禁將程序不規(guī)范、材料不完整、推薦對(duì)象基本條件不符合、單位推薦意見(jiàn)不明確或不予推薦等申報(bào)材料報(bào)送評(píng)委會(huì)評(píng)審。申報(bào)材料不符合規(guī)定條件的，按照桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)文件第二十二條規(guī)定，實(shí)行一次性告知制度。
評(píng)委會(huì)組建單位要加強(qiáng)對(duì)直接申報(bào)和破格申報(bào)情形的審核。直接申報(bào)的，要重點(diǎn)審核從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作年限；破格申報(bào)的，應(yīng)將達(dá)到破格條件的材料連同申報(bào)材料一并審核，無(wú)需單獨(dú)進(jìn)行破格審批。破格申報(bào)為放寬學(xué)歷或資歷條件，不能等同于無(wú)職稱(chēng)申報(bào)或越級(jí)申報(bào)。
（四）評(píng)審時(shí)間安排
2024年9月27日前為個(gè)人材料準(zhǔn)備、申報(bào)和單位審核推薦以及各級(jí)、各系列人事（職改）部門(mén)匯總審核、呈報(bào)階段；10月中上旬為自治區(qū)檔案系列職改辦對(duì)接收材料審核、反饋階段；10月下旬為檔案系列職改辦復(fù)核材料和評(píng)審會(huì)籌備階段。11月至12月召開(kāi)評(píng)審會(huì)，并對(duì)評(píng)審結(jié)果進(jìn)行復(fù)核、公示、報(bào)自治區(qū)職改辦審核批復(fù)等。
請(qǐng)各單位人事（職改）部門(mén)和各級(jí)推薦單位合理安排審核推薦時(shí)間，務(wù)必在9月27日前將評(píng)審材料按照申報(bào)系統(tǒng)設(shè)定程序報(bào)送至自治區(qū)檔案系列職改辦。9月27日后，職稱(chēng)申報(bào)系統(tǒng)關(guān)閉，不再接收首次提交的申報(bào)材料，進(jìn)入對(duì)接收材料的審核、補(bǔ)充階段。申報(bào)人、審核推薦單位不按規(guī)定時(shí)間、程序申報(bào)或所提交的評(píng)審材料不符合規(guī)定要求的，一律不予受理。
（五）落實(shí)有關(guān)文件要求
1. 申報(bào)人一般應(yīng)當(dāng)按照職稱(chēng)層級(jí)逐級(jí)申報(bào)職稱(chēng)，以下人員可按相關(guān)規(guī)定直接申報(bào)相應(yīng)級(jí)別的職稱(chēng)：
（1）符合條件的高層次急需緊缺特殊人才按照《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步做好我區(qū)高層次急需緊缺特殊人才直接評(píng)審高級(jí)職稱(chēng)工作的通知》（桂人社規(guī)〔2023〕6號(hào)）要求，在職稱(chēng)申報(bào)系統(tǒng)向“廣西壯族自治區(qū)高層次急需緊缺特殊人才直接評(píng)審高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審委員會(huì)”提交申報(bào)材料。2024年首次開(kāi)展評(píng)審，接收材料時(shí)間分別為6月30日前和9月30日前。
（2）有海外工作經(jīng)歷的人員、公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位人員）流動(dòng)到企事業(yè)單位人員、從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作年限超過(guò)評(píng)審條件相應(yīng)學(xué)歷資歷規(guī)定年限（初級(jí)中級(jí)職稱(chēng)所需年限合并計(jì)算）2年以上的人員，可按照桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)文件第十八條有關(guān)規(guī)定分別申報(bào)相應(yīng)職稱(chēng)。
（3）高技能人才參加職稱(chēng)評(píng)審，按照《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)廣西高技能人才與專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通實(shí)施辦法的通知》（桂人社規(guī)〔2021〕12號(hào)）文件有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（4）“組團(tuán)式”幫扶干部人才按照《自治區(qū)黨委組織部等7部門(mén)印發(fā)〈關(guān)于加強(qiáng)國(guó)家鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)幫扶縣“組團(tuán)式”幫扶醫(yī)療、教育干部人才激勵(lì)保障的若干措施〉的通知》（桂組通字〔2023〕21號(hào)）精神申報(bào)職稱(chēng)，幫扶時(shí)間2年及以上的，可提前一年申報(bào)評(píng)審高一級(jí)別職稱(chēng)，幫扶時(shí)間計(jì)算為基層服務(wù)時(shí)間。實(shí)行以考代評(píng)或考評(píng)結(jié)合的職稱(chēng)系列按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2. 落實(shí)決策咨詢(xún)類(lèi)信息激勵(lì)機(jī)制。決策咨詢(xún)類(lèi)信息折算論文情況，以自治區(qū)黨委信息綜合值班室或自治區(qū)人民政府辦公廳信息處出具的采用告知單或采用證明為依據(jù)，任何其他單位或個(gè)人提供的證明不予認(rèn)可。
3. 落實(shí)疫情防控新階段醫(yī)務(wù)人員職稱(chēng)激勵(lì)政策，按照《人力資源社會(huì)保障部關(guān)于做好疫情防控新階段關(guān)心愛(ài)護(hù)醫(yī)務(wù)人員工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（人社部函〔2023〕3號(hào)）有關(guān)規(guī)定，將醫(yī)務(wù)人員在疫情防控中的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)作為職稱(chēng)評(píng)審的重要內(nèi)容，表現(xiàn)優(yōu)秀的優(yōu)先申報(bào)、優(yōu)先參評(píng)。醫(yī)務(wù)人員參加疫情防控的工作成果可作為代表作參加職稱(chēng)評(píng)審。作出突出貢獻(xiàn)獲得省部級(jí)以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)的，可直接申報(bào)參加高一級(jí)職稱(chēng)評(píng)審或考試。醫(yī)務(wù)人員參加疫情防控經(jīng)歷可視同為一年基層工作經(jīng)歷，視同完成當(dāng)年繼續(xù)教育學(xué)時(shí)學(xué)分。
4. 加強(qiáng)民營(yíng)企業(yè)職稱(chēng)評(píng)審工作。民營(yíng)企業(yè)申報(bào)同系列職稱(chēng)人員需統(tǒng)一申報(bào)途徑，一般在勞動(dòng)關(guān)系所在企業(yè)注冊(cè)地參加職稱(chēng)評(píng)審。各地要做好屬地民營(yíng)企業(yè)參加職稱(chēng)評(píng)審服務(wù)工作，加強(qiáng)民營(yíng)企業(yè)申報(bào)途徑的審核把關(guān)。申報(bào)高級(jí)職稱(chēng)需經(jīng)所在市職改辦審核推薦。
5. 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員在同一年度只能申報(bào)評(píng)審一個(gè)同級(jí)別職稱(chēng)。同一年度申報(bào)多個(gè)同級(jí)別職稱(chēng)的，該年度所有評(píng)審結(jié)果無(wú)效。
6. 在自治區(qū)外（含中直駐桂單位、外省單位駐桂機(jī)構(gòu)、部隊(duì)）取得職稱(chēng)，流動(dòng)到我區(qū)后仍從事相同系列專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作的，原則上應(yīng)按規(guī)定辦理重新確認(rèn)后方可申報(bào)原系列上一級(jí)職稱(chēng)。在自治區(qū)外取得職稱(chēng)，不再?gòu)氖略盗袑?zhuān)業(yè)技術(shù)工作，不符合辦理職稱(chēng)重新確認(rèn)條件的，由單位核實(shí)其原取得職稱(chēng)的真實(shí)有效性后，可跨系列申報(bào)上一級(jí)職稱(chēng)或轉(zhuǎn)評(píng)。職稱(chēng)重新確認(rèn)和職稱(chēng)轉(zhuǎn)評(píng)，分別按照桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)文件第三十六條、三十七條有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、其他相關(guān)問(wèn)題
（一）評(píng)審費(fèi)用
根據(jù)自治區(qū)物價(jià)局、自治區(qū)財(cái)政廳《關(guān)于調(diào)整專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的通知》（桂價(jià)費(fèi)〔2006〕359號(hào)）規(guī)定：高級(jí)380元/人次、中級(jí)230元/人次、初級(jí)150元/人次。
本次申報(bào)采用網(wǎng)上繳費(fèi)的方式，請(qǐng)申報(bào)人在材料提交后及時(shí)關(guān)注系統(tǒng)流程進(jìn)度，當(dāng)職稱(chēng)申報(bào)系統(tǒng)顯示“初審?fù)ㄟ^(guò)”后，將通過(guò)自治區(qū)財(cái)政廳廣西統(tǒng)一公共收付系統(tǒng)郵箱（系統(tǒng)郵箱地址：fs@czt.gxzf.gov.cn）發(fā)送電子繳款通知書(shū)到申報(bào)人在職稱(chēng)申報(bào)系統(tǒng)預(yù)留的電子郵箱（請(qǐng)申報(bào)人填寫(xiě)個(gè)人信息時(shí)務(wù)必填寫(xiě)準(zhǔn)確的電子郵箱），申報(bào)人憑電子繳款通知書(shū)登錄廣西財(cái)政非稅收入繳款平臺(tái)（網(wǎng)址：https://fs.czt.gxzf.gov.cn:11443/gxfin/finance-pay-web/#/）在線(xiàn)完成繳款。
（二）關(guān)于職稱(chēng)工作有關(guān)信息和申報(bào)系統(tǒng)
1.申報(bào)人可登錄廣西檔案信息網(wǎng)（http://www.gxdag.org.cn/）查閱評(píng)審工作通知、相關(guān)評(píng)審條件、評(píng)審公示信息，下載有關(guān)附件。
2. 2024年自治區(qū)檔案系列高中初級(jí)職稱(chēng)評(píng)審均采用“廣西專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)管理服務(wù)平臺(tái)”，申報(bào)人和相關(guān)單位請(qǐng)登錄“中國(guó)廣西人才市場(chǎng)職稱(chēng)網(wǎng)”（https//www.gxrczc.com）進(jìn)入“廣西專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)管理服務(wù)平臺(tái)”進(jìn)行申報(bào)、審核。
（三）職稱(chēng)電子證書(shū)及評(píng)審表
1.全區(qū)推行職稱(chēng)電子證書(shū)，職稱(chēng)電子證書(shū)與網(wǎng)絡(luò)化評(píng)審系統(tǒng)、職稱(chēng)公共服務(wù)系統(tǒng)相銜接，評(píng)審批復(fù)程序完成后，系統(tǒng)生成電子證書(shū)。電子證書(shū)的下載與打印可在“廣西專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)管理服務(wù)平臺(tái)”或“廣西人社”APP、“廣西人社服務(wù)”微信公眾號(hào)等渠道辦理。
2.評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)后，專(zhuān)技人員可在廣西專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)管理服務(wù)平臺(tái)個(gè)人版系統(tǒng)自行下載評(píng)審表。
六、紀(jì)律要求
（一）加大學(xué)術(shù)不端行為查處力度
貫徹落實(shí)《廣西壯族自治區(qū)職稱(chēng)改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于完善全區(qū)職稱(chēng)誠(chéng)信檔案庫(kù)有關(guān)事項(xiàng)的通知》（桂職辦〔2022〕66號(hào)）有關(guān)要求，各級(jí)職改部門(mén)要加強(qiáng)學(xué)術(shù)成果的審查力度，對(duì)通過(guò)提供虛假材料、剽竊他人作品和學(xué)術(shù)成果或者通過(guò)其他不正當(dāng)手段取得職稱(chēng)的失信行為，及時(shí)錄入全區(qū)職稱(chēng)誠(chéng)信檔案庫(kù)。
（二）嚴(yán)肅職稱(chēng)評(píng)審工作紀(jì)律
暢通投訴舉報(bào)渠道，主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督，嚴(yán)肅處理職稱(chēng)評(píng)審中“說(shuō)情打招呼”“圈子評(píng)審”等現(xiàn)象，嚴(yán)禁行政干預(yù)評(píng)審，營(yíng)造風(fēng)清氣正的職稱(chēng)評(píng)審環(huán)境。各級(jí)評(píng)委會(huì)、申報(bào)人、申報(bào)人所在單位或推薦單位、評(píng)委會(huì)組建單位、評(píng)審專(zhuān)家及職稱(chēng)評(píng)審辦事機(jī)構(gòu)工作人員違反相關(guān)規(guī)定的，按照桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)文件第八章有關(guān)規(guī)定處理。
本通知未盡事宜，按照國(guó)家、自治區(qū)職改管理部門(mén)現(xiàn)行有效政策執(zhí)行。工作中如遇其他重大政策調(diào)整，按新的規(guī)定執(zhí)行。
通訊地址：南寧市民族大道103號(hào)自治區(qū)檔案局。
郵編：530025
評(píng)審政策咨詢(xún)電話(huà)：0771－8808361
廣西專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)管理服務(wù)平臺(tái)技術(shù)支持電話(huà)：0771—5505013
附件：
1.關(guān)于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)檔案系列高、中、初級(jí)職稱(chēng)評(píng)審條件的通知
2.廣西檔案系列職稱(chēng)申報(bào)材料清單
3.無(wú)職稱(chēng)人員申報(bào)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格審批表
4.中直駐桂或外省單位屬地評(píng)審模板
5.中直駐桂或外省單位委托評(píng)審模板
6.關(guān)于申報(bào)2024年檔案系列副研究館員、館員職稱(chēng)提供參加檔案工作年度檢查或執(zhí)法檢查情況相關(guān)佐證材料的說(shuō)明
附件下載：下載附件1-6.doc
廣西壯族自治區(qū)檔案系列職稱(chēng)改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2024年6月19日
恒心助職評(píng)，全力佐英才！
咨詢(xún)熱線(xiàn)：0771-5862701、18978862530 韋老師
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1.2024年職稱(chēng)評(píng)審指導(dǎo)服務(wù)——廣西職稱(chēng)評(píng)審一站式服務(wù)，專(zhuān)業(yè)助力圓您職稱(chēng)夢(mèng)！打開(kāi)鏈接
2.關(guān)于開(kāi)展2024年職稱(chēng)評(píng)審材料制作技能培訓(xùn)班的通知 打開(kāi)鏈接
3.數(shù)字人才權(quán)威認(rèn)證 新型職稱(chēng)獲取方式——廣西數(shù)字技術(shù)工程師培訓(xùn)認(rèn)證 打開(kāi)鏈接
4.廣西專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育信息管理系統(tǒng)（公需科目）打開(kāi)鏈接
5.廣西專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育服務(wù)平臺(tái)（專(zhuān)業(yè)科目）打開(kāi)鏈接
6.2024年度全區(qū)住房城鄉(xiāng)建設(shè)行業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育（專(zhuān)業(yè)科目）打開(kāi)鏈接
[自治區(qū)檔案局]關(guān)于開(kāi)展2024年度全區(qū)檔案系列職稱(chēng)評(píng)審工作的通知
來(lái)源：自治區(qū)檔案局 發(fā)布時(shí)間：2024年6月24日
各市職改辦、檔案局，自治區(qū)系列（行業(yè)、單位）職改辦，區(qū)直、中直駐桂有關(guān)單位職改辦（人事、干部處）：
根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于做好2024年度全區(qū)職稱(chēng)評(píng)審工作的通知》精神，結(jié)合我區(qū)檔案系列職稱(chēng)評(píng)審工作實(shí)際，現(xiàn)就做好2024年度全區(qū)檔案系列職稱(chēng)評(píng)審工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、申報(bào)范圍和對(duì)象
在我區(qū)企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織等單位（以下稱(chēng)“用人單位”）中從事檔案專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作的人員，遵守憲法和法律，具備良好的職業(yè)道德，完成規(guī)定的繼續(xù)教育任務(wù)，符合檔案系列職稱(chēng)評(píng)審條件的，可按規(guī)定申報(bào)職稱(chēng)。有以下情形的人員不得申報(bào)：
（一）公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位人員）。因機(jī)構(gòu)改革退出參照公務(wù)員法管理，在國(guó)家或自治區(qū)規(guī)定的過(guò)渡期內(nèi)的事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員除外。
（二）已辦理離退休手續(xù)或已達(dá)到法定退休年齡的人員。按規(guī)定辦理了延長(zhǎng)退休手續(xù)者除外。
（三）受到記過(guò)以上處分，在受處分期間的事業(yè)單位工作人員。
（四）因違紀(jì)違法被有關(guān)部門(mén)立案審查調(diào)查的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，或受到違紀(jì)違法處分處罰，仍在處分處罰影響期內(nèi)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。
（五）記入職稱(chēng)評(píng)審誠(chéng)信檔案庫(kù)，仍在記錄期限的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。
申報(bào)后出現(xiàn)上述情形的人員，其評(píng)審結(jié)果不予確認(rèn)。
二、申報(bào)要求及材料
（一）申報(bào)途徑
1.申報(bào)人應(yīng)通過(guò)其人事勞動(dòng)關(guān)系所在單位申報(bào)。除銀行、保險(xiǎn)公司等法律法規(guī)明確規(guī)定具有獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任能力的分支機(jī)構(gòu)外，申報(bào)人不得選擇不具有獨(dú)立法人資格的分支機(jī)構(gòu)作為申報(bào)單位。
2.民營(yíng)企業(yè)和非公有制經(jīng)濟(jì)組織專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，按照《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)職稱(chēng)評(píng)審管理服務(wù)暫行辦法的通知》（桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)）第二十一條規(guī)定的途徑申報(bào)職稱(chēng)。
3.中直駐桂單位或外省單位駐桂分支機(jī)構(gòu)（分公司）的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，應(yīng)根據(jù)本單位（系統(tǒng)）統(tǒng)一渠道申報(bào)。確需在我區(qū)參加職稱(chēng)評(píng)審或委托我區(qū)代為評(píng)審的，由中直單位組織人事部門(mén)、省級(jí)人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)或其他有權(quán)限的單位出具授權(quán)或委托函（模板見(jiàn)附件4、5），按照我區(qū)職稱(chēng)評(píng)審有關(guān)要求申報(bào)評(píng)審。
4.本地區(qū)本部門(mén)不具備條件組建相應(yīng)評(píng)委會(huì)的，可按照桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)文件第三十三條規(guī)定，委托其他具有相應(yīng)評(píng)審權(quán)的評(píng)委會(huì)評(píng)審。
（二）申報(bào)材料
申報(bào)人應(yīng)嚴(yán)格按照桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)文件第十九條規(guī)定，在規(guī)定期限內(nèi)提交申報(bào)材料。申報(bào)人應(yīng)當(dāng)對(duì)申報(bào)材料的真實(shí)性、完整性承擔(dān)主要責(zé)任。申報(bào)人提交申報(bào)材料前須自行對(duì)學(xué)歷、資歷、專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷、業(yè)績(jī)成果、學(xué)術(shù)成果等材料進(jìn)行檢查核實(shí)，并作出承諾。
1.個(gè)人信息
申報(bào)人按要求在申報(bào)系統(tǒng)設(shè)定的期限內(nèi)如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息。學(xué)歷、下一級(jí)職稱(chēng)證書(shū)、社保關(guān)系、繼續(xù)教育等已實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)共享的，不再要求重復(fù)提供；未能通過(guò)系統(tǒng)數(shù)據(jù)共享獲取的，需上傳相關(guān)材料。所提交的證明材料原則上應(yīng)提供原件掃描件，內(nèi)容清晰完整、正向。
2.關(guān)于年度考核材料
申報(bào)人所在單位人事部門(mén)需將申報(bào)人近5年的年度考核登記表全部掃描上傳至職稱(chēng)評(píng)審系統(tǒng)。單位沒(méi)有考核登記表的由人事部門(mén)從個(gè)人檔案中按年度摘錄工作和評(píng)價(jià)情況（需加蓋單位公章）上傳職稱(chēng)評(píng)審系統(tǒng)。
3.繼續(xù)教育材料
專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員應(yīng)按規(guī)定參加繼續(xù)教育，申報(bào)前需完成2024年度公需科目學(xué)習(xí)考試任務(wù)。2023年度繼續(xù)教育（含公需科目和專(zhuān)業(yè)科目）學(xué)時(shí)完成情況，作為推薦參評(píng)的重要參考條件。按照國(guó)家檔案局、人力資源社會(huì)保障部印發(fā)的《檔案專(zhuān)業(yè)人員繼續(xù)教育規(guī)定》（檔發(fā)〔2018〕19號(hào)），檔案專(zhuān)業(yè)人員繼續(xù)教育內(nèi)容包括公需科目和專(zhuān)業(yè)科目，繼續(xù)教育每人每年累計(jì)應(yīng)當(dāng)不少于90學(xué)時(shí)，其中檔案專(zhuān)業(yè)科目一般不少于總學(xué)時(shí)的三分之二。繼續(xù)教育學(xué)時(shí)認(rèn)定方式按照《廣西壯族自治區(qū)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)時(shí)管理辦法（試行）》（桂人社規(guī)〔2019〕4號(hào)）實(shí)施。
4.論文著作材料
申報(bào)人提交的論文著作等應(yīng)符合廣西檔案系列相關(guān)評(píng)審條件要求，且必須是任現(xiàn)職以來(lái)所發(fā)表（如：中級(jí)申報(bào)副高級(jí)，必須是取得中級(jí)職稱(chēng)以后），不包括任現(xiàn)職期間為完成學(xué)歷教育如取得本科、碩士等學(xué)歷或?qū)W位而發(fā)表的論文或著作；提供參評(píng)論文原則上不超過(guò)5篇，且必須是原件掃描，著作掃描只需提供封面、目錄、內(nèi)容提要及本人完成的主要章節(jié)等。
本年度加強(qiáng)對(duì)學(xué)術(shù)成果的審查核驗(yàn)。在申報(bào)系統(tǒng)中設(shè)置學(xué)術(shù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警功能，搭建涉嫌非法出版物數(shù)據(jù)庫(kù)，與申報(bào)人提交的刊物自動(dòng)對(duì)比，標(biāo)記風(fēng)險(xiǎn)刊物。申報(bào)人應(yīng)根據(jù)提示自行核驗(yàn)并提供核驗(yàn)相關(guān)材料，各級(jí)審核部門(mén)應(yīng)加大對(duì)標(biāo)記風(fēng)險(xiǎn)刊物的審核力度。經(jīng)查如發(fā)現(xiàn)有抄襲、剽竊、不當(dāng)署名等學(xué)術(shù)不端行為，或者論文代寫(xiě)代發(fā)、虛假刊發(fā)等違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《科研失信行為調(diào)查處理規(guī)則》和桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)等有關(guān)規(guī)定處理。
5.專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷材料
申報(bào)人在評(píng)審系統(tǒng)錄入個(gè)人從事檔案工作的專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷，并上傳能體現(xiàn)工作經(jīng)歷的輔助證明材料。
6.業(yè)績(jī)成果材料
申報(bào)人在評(píng)審系統(tǒng)錄入個(gè)人取得的與檔案工作有關(guān)的業(yè)績(jī)成果，業(yè)績(jī)成果必須是申報(bào)人任現(xiàn)職以來(lái)從事檔案專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作所取得的業(yè)績(jī)。業(yè)績(jī)成果須提供充分的佐證材料，對(duì)應(yīng)本人所勾選的評(píng)審條件，按照重要程度分類(lèi)排序。
7.輔助證明材料
特殊情形應(yīng)提交相應(yīng)輔助材料，需同一單位出具的證明應(yīng)整合在一份材料中。以下情形應(yīng)提交相應(yīng)輔助材料：
（1）對(duì)使用曾用名、身份證號(hào)碼非正常變動(dòng)、關(guān)聯(lián)的證明材料（如學(xué)歷、職稱(chēng)證書(shū)等）與填寫(xiě)身份證號(hào)不一致的，應(yīng)提供戶(hù)口簿本人信息頁(yè)等相關(guān)證明材料。
（2）無(wú)職稱(chēng)申報(bào)的，申報(bào)人應(yīng)填寫(xiě)《無(wú)職稱(chēng)人員申報(bào)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格審批表》（附件3）并經(jīng)主管廳局人事職改部門(mén)審核后將已經(jīng)審核蓋章的審批表、企業(yè)勞動(dòng)合同及對(duì)應(yīng)的社保繳費(fèi)證明或事業(yè)單位入編（聘任合同）等能證明符合申報(bào)學(xué)歷、資歷條件的相關(guān)材料掃描上傳至職稱(chēng)申報(bào)系統(tǒng)中。
三、評(píng)審條件
申報(bào)人員應(yīng)符合與申報(bào)職稱(chēng)相應(yīng)的評(píng)審條件。現(xiàn)行廣西檔案系列評(píng)審條件按照《廣西壯族自治區(qū)職稱(chēng)改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)檔案系列高、中、初級(jí)職稱(chēng)評(píng)審條件的通知》（桂職辦〔2022〕29號(hào)）執(zhí)行（附件1）。
近年來(lái)，部分申報(bào)人所在單位因客觀(guān)原因未參加檔案工作年度檢查的，申報(bào)職稱(chēng)時(shí)可按照《關(guān)于申報(bào)2024年檔案系列副研究館員、館員職稱(chēng)提供參加檔案工作年度檢查或執(zhí)法檢查情況相關(guān)佐證材料的說(shuō)明》（附件6）提供相關(guān)佐證材料。
四、審核推薦程序和要求
各單位、主管部門(mén)、各級(jí)職改部門(mén)通過(guò)廣西專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)管理服務(wù)平臺(tái)對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行審核推薦，隨時(shí)關(guān)注本單位、本部門(mén)申報(bào)人員的材料被退回等情況，并督促申報(bào)人員及時(shí)按要求完善申報(bào)材料后再次上報(bào)。
（一）單位審核推薦
1. 嚴(yán)格落實(shí)審核責(zé)任。用人單位要切實(shí)履行好推薦申報(bào)主體責(zé)任，加大對(duì)申報(bào)人員材料真實(shí)性和完整性審查力度，明確審核責(zé)任人，簽署承諾書(shū)，落實(shí)審核責(zé)任。全面實(shí)行崗位管理的事業(yè)單位，要充分考慮本單位崗位設(shè)置結(jié)構(gòu)比例及崗位空缺情況推薦申報(bào)人選。基層單位推薦人選，在審核中發(fā)現(xiàn)不符合條件人員占比達(dá)到或超過(guò)本單位申報(bào)總數(shù)10%的，由推薦單位作出說(shuō)明，主管部門(mén)應(yīng)在本系統(tǒng)內(nèi)對(duì)該單位進(jìn)行通報(bào)。主管部門(mén)審核推薦人選，在評(píng)審中發(fā)現(xiàn)不符合條件人數(shù)占比達(dá)到或超過(guò)主管部門(mén)審核推薦20%的，由推薦單位作出說(shuō)明并報(bào)送書(shū)面整改方案，各級(jí)評(píng)委會(huì)應(yīng)在本領(lǐng)域范圍內(nèi)對(duì)該主管部門(mén)予以通報(bào)，視情況可暫停該推薦單位次年推薦申報(bào)權(quán)限。在確認(rèn)或備案的評(píng)審結(jié)果復(fù)核中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題人數(shù)占評(píng)審總?cè)藬?shù)10%及以上的評(píng)委會(huì)，由各級(jí)職改部門(mén)予以通報(bào)。各級(jí)評(píng)委會(huì)通報(bào)問(wèn)題情況作為評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要指標(biāo)納入當(dāng)年工作情況評(píng)估。
2. 規(guī)范審核推薦程序。用人單位要嚴(yán)格按照桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)文件第二十條規(guī)定的審核審議、單位內(nèi)部公示、單位推薦等程序及要求進(jìn)行審核推薦。
（1）審核審議。申報(bào)人所在工作單位應(yīng)當(dāng)對(duì)申報(bào)材料真實(shí)性、完整性、規(guī)范性進(jìn)行審核，對(duì)申報(bào)人的學(xué)歷、資歷、專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷、業(yè)績(jī)成果和論文著作等材料，由審核推薦單位審核原件并核實(shí)真實(shí)性后，在申報(bào)系統(tǒng)據(jù)實(shí)填寫(xiě)審核結(jié)果。屬于檔案托管的，所在單位和檔案管理部門(mén)應(yīng)根據(jù)各自所掌握申報(bào)材料情況，分別對(duì)上述材料的真實(shí)性進(jìn)行審核把關(guān)，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
申報(bào)人所在工作單位成立職稱(chēng)審議推薦小組，負(fù)責(zé)對(duì)符合評(píng)審條件的申報(bào)人進(jìn)行審議。申報(bào)高級(jí)職稱(chēng)人員，在審議前應(yīng)采取答辯或說(shuō)課等方式進(jìn)行考評(píng)。審議推薦小組根據(jù)申報(bào)人的德才表現(xiàn)、學(xué)術(shù)技術(shù)水平、業(yè)績(jī)成果、考評(píng)情況等，通過(guò)無(wú)記名投票方式進(jìn)行表決，推薦人選獲同意推薦票數(shù)應(yīng)超過(guò)投票總數(shù)2/3。審議結(jié)束后，在申報(bào)系統(tǒng)中下載模板并據(jù)實(shí)填寫(xiě)審議推薦意見(jiàn)，經(jīng)審議推薦小組組長(zhǎng)簽字、加蓋單位公章，將原件掃描件上傳職稱(chēng)申報(bào)系統(tǒng)。審議推薦意見(jiàn)應(yīng)明確是否同意推薦
各單位審議推薦小組一般由單位領(lǐng)導(dǎo)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才組成，不少于5，其中專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才不得少于2/3。審議推薦小組的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才應(yīng)具有相應(yīng)級(jí)別以上職稱(chēng)。審議推薦可以邀請(qǐng)外單位專(zhuān)家或委托外單位進(jìn)行。
（2）單位內(nèi)部公示。對(duì)擬推薦對(duì)象在單位內(nèi)部進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日，對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議的，按照職稱(chēng)評(píng)審管理權(quán)限逐級(jí)上報(bào)。公示材料包括：推薦對(duì)象名冊(cè)（姓名、學(xué)歷、現(xiàn)有職稱(chēng)及取得時(shí)間、申報(bào)資格名稱(chēng)、申報(bào)專(zhuān)業(yè)）、專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷（能力）、業(yè)績(jī)成果及論文、著作等申報(bào)材料。公示期滿(mǎn)，公示單位將公示情況形成正式書(shū)面材料，加蓋單位公章后掃描上傳至職稱(chēng)評(píng)審系統(tǒng)。公示有異議的要附上有關(guān)說(shuō)明材料。未經(jīng)公示的申報(bào)材料一律不予受理。
（3）單位推薦。單位對(duì)審議通過(guò)且公示無(wú)異議的申報(bào)人出具單位推薦意見(jiàn)，推薦意見(jiàn)應(yīng)明確是否同意推薦。申報(bào)人不符合申報(bào)條件或?qū)徸h不通過(guò)，單位沒(méi)有出具推薦意見(jiàn)或出具不同意推薦意見(jiàn)，以及有其他不宜推薦情形的，單位不得推薦。單位推薦意見(jiàn)應(yīng)加蓋單位公章，并掃描上傳至職稱(chēng)申報(bào)系統(tǒng)。
（二）主管部門(mén)審核
各級(jí)主管部門(mén)要按權(quán)限對(duì)單位審核推薦工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、審核和糾錯(cuò)，加強(qiáng)對(duì)單位的推薦程序、推薦材料真實(shí)性和填報(bào)材料規(guī)范性等方面的審核并承擔(dān)審核責(zé)任。
（三）評(píng)委會(huì)組建單位審核
評(píng)委會(huì)組建單位負(fù)責(zé)審核申報(bào)單位和主管部門(mén)履職情況，重點(diǎn)審核推薦程序、材料完整性和規(guī)范性、推薦對(duì)象基本條件等，嚴(yán)禁將程序不規(guī)范、材料不完整、推薦對(duì)象基本條件不符合、單位推薦意見(jiàn)不明確或不予推薦等申報(bào)材料報(bào)送評(píng)委會(huì)評(píng)審。申報(bào)材料不符合規(guī)定條件的，按照桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)文件第二十二條規(guī)定，實(shí)行一次性告知制度。
評(píng)委會(huì)組建單位要加強(qiáng)對(duì)直接申報(bào)和破格申報(bào)情形的審核。直接申報(bào)的，要重點(diǎn)審核從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作年限；破格申報(bào)的，應(yīng)將達(dá)到破格條件的材料連同申報(bào)材料一并審核，無(wú)需單獨(dú)進(jìn)行破格審批。破格申報(bào)為放寬學(xué)歷或資歷條件，不能等同于無(wú)職稱(chēng)申報(bào)或越級(jí)申報(bào)。
（四）評(píng)審時(shí)間安排
2024年9月27日前為個(gè)人材料準(zhǔn)備、申報(bào)和單位審核推薦以及各級(jí)、各系列人事（職改）部門(mén)匯總審核、呈報(bào)階段；10月中上旬為自治區(qū)檔案系列職改辦對(duì)接收材料審核、反饋階段；10月下旬為檔案系列職改辦復(fù)核材料和評(píng)審會(huì)籌備階段。11月至12月召開(kāi)評(píng)審會(huì)，并對(duì)評(píng)審結(jié)果進(jìn)行復(fù)核、公示、報(bào)自治區(qū)職改辦審核批復(fù)等。
請(qǐng)各單位人事（職改）部門(mén)和各級(jí)推薦單位合理安排審核推薦時(shí)間，務(wù)必在9月27日前將評(píng)審材料按照申報(bào)系統(tǒng)設(shè)定程序報(bào)送至自治區(qū)檔案系列職改辦。9月27日后，職稱(chēng)申報(bào)系統(tǒng)關(guān)閉，不再接收首次提交的申報(bào)材料，進(jìn)入對(duì)接收材料的審核、補(bǔ)充階段。申報(bào)人、審核推薦單位不按規(guī)定時(shí)間、程序申報(bào)或所提交的評(píng)審材料不符合規(guī)定要求的，一律不予受理。
（五）落實(shí)有關(guān)文件要求
1. 申報(bào)人一般應(yīng)當(dāng)按照職稱(chēng)層級(jí)逐級(jí)申報(bào)職稱(chēng)，以下人員可按相關(guān)規(guī)定直接申報(bào)相應(yīng)級(jí)別的職稱(chēng)：
（1）符合條件的高層次急需緊缺特殊人才按照《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步做好我區(qū)高層次急需緊缺特殊人才直接評(píng)審高級(jí)職稱(chēng)工作的通知》（桂人社規(guī)〔2023〕6號(hào)）要求，在職稱(chēng)申報(bào)系統(tǒng)向“廣西壯族自治區(qū)高層次急需緊缺特殊人才直接評(píng)審高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審委員會(huì)”提交申報(bào)材料。2024年首次開(kāi)展評(píng)審，接收材料時(shí)間分別為6月30日前和9月30日前。
（2）有海外工作經(jīng)歷的人員、公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位人員）流動(dòng)到企事業(yè)單位人員、從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作年限超過(guò)評(píng)審條件相應(yīng)學(xué)歷資歷規(guī)定年限（初級(jí)中級(jí)職稱(chēng)所需年限合并計(jì)算）2年以上的人員，可按照桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)文件第十八條有關(guān)規(guī)定分別申報(bào)相應(yīng)職稱(chēng)。
（3）高技能人才參加職稱(chēng)評(píng)審，按照《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)廣西高技能人才與專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通實(shí)施辦法的通知》（桂人社規(guī)〔2021〕12號(hào)）文件有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（4）“組團(tuán)式”幫扶干部人才按照《自治區(qū)黨委組織部等7部門(mén)印發(fā)〈關(guān)于加強(qiáng)國(guó)家鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)幫扶縣“組團(tuán)式”幫扶醫(yī)療、教育干部人才激勵(lì)保障的若干措施〉的通知》（桂組通字〔2023〕21號(hào)）精神申報(bào)職稱(chēng)，幫扶時(shí)間2年及以上的，可提前一年申報(bào)評(píng)審高一級(jí)別職稱(chēng)，幫扶時(shí)間計(jì)算為基層服務(wù)時(shí)間。實(shí)行以考代評(píng)或考評(píng)結(jié)合的職稱(chēng)系列按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2. 落實(shí)決策咨詢(xún)類(lèi)信息激勵(lì)機(jī)制。決策咨詢(xún)類(lèi)信息折算論文情況，以自治區(qū)黨委信息綜合值班室或自治區(qū)人民政府辦公廳信息處出具的采用告知單或采用證明為依據(jù)，任何其他單位或個(gè)人提供的證明不予認(rèn)可。
3. 落實(shí)疫情防控新階段醫(yī)務(wù)人員職稱(chēng)激勵(lì)政策，按照《人力資源社會(huì)保障部關(guān)于做好疫情防控新階段關(guān)心愛(ài)護(hù)醫(yī)務(wù)人員工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（人社部函〔2023〕3號(hào)）有關(guān)規(guī)定，將醫(yī)務(wù)人員在疫情防控中的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)作為職稱(chēng)評(píng)審的重要內(nèi)容，表現(xiàn)優(yōu)秀的優(yōu)先申報(bào)、優(yōu)先參評(píng)。醫(yī)務(wù)人員參加疫情防控的工作成果可作為代表作參加職稱(chēng)評(píng)審。作出突出貢獻(xiàn)獲得省部級(jí)以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)的，可直接申報(bào)參加高一級(jí)職稱(chēng)評(píng)審或考試。醫(yī)務(wù)人員參加疫情防控經(jīng)歷可視同為一年基層工作經(jīng)歷，視同完成當(dāng)年繼續(xù)教育學(xué)時(shí)學(xué)分。
4. 加強(qiáng)民營(yíng)企業(yè)職稱(chēng)評(píng)審工作。民營(yíng)企業(yè)申報(bào)同系列職稱(chēng)人員需統(tǒng)一申報(bào)途徑，一般在勞動(dòng)關(guān)系所在企業(yè)注冊(cè)地參加職稱(chēng)評(píng)審。各地要做好屬地民營(yíng)企業(yè)參加職稱(chēng)評(píng)審服務(wù)工作，加強(qiáng)民營(yíng)企業(yè)申報(bào)途徑的審核把關(guān)。申報(bào)高級(jí)職稱(chēng)需經(jīng)所在市職改辦審核推薦。
5. 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員在同一年度只能申報(bào)評(píng)審一個(gè)同級(jí)別職稱(chēng)。同一年度申報(bào)多個(gè)同級(jí)別職稱(chēng)的，該年度所有評(píng)審結(jié)果無(wú)效。
6. 在自治區(qū)外（含中直駐桂單位、外省單位駐桂機(jī)構(gòu)、部隊(duì)）取得職稱(chēng)，流動(dòng)到我區(qū)后仍從事相同系列專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作的，原則上應(yīng)按規(guī)定辦理重新確認(rèn)后方可申報(bào)原系列上一級(jí)職稱(chēng)。在自治區(qū)外取得職稱(chēng)，不再?gòu)氖略盗袑?zhuān)業(yè)技術(shù)工作，不符合辦理職稱(chēng)重新確認(rèn)條件的，由單位核實(shí)其原取得職稱(chēng)的真實(shí)有效性后，可跨系列申報(bào)上一級(jí)職稱(chēng)或轉(zhuǎn)評(píng)。職稱(chēng)重新確認(rèn)和職稱(chēng)轉(zhuǎn)評(píng)，分別按照桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)文件第三十六條、三十七條有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、其他相關(guān)問(wèn)題
（一）評(píng)審費(fèi)用
根據(jù)自治區(qū)物價(jià)局、自治區(qū)財(cái)政廳《關(guān)于調(diào)整專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的通知》（桂價(jià)費(fèi)〔2006〕359號(hào)）規(guī)定：高級(jí)380元/人次、中級(jí)230元/人次、初級(jí)150元/人次。
本次申報(bào)采用網(wǎng)上繳費(fèi)的方式，請(qǐng)申報(bào)人在材料提交后及時(shí)關(guān)注系統(tǒng)流程進(jìn)度，當(dāng)職稱(chēng)申報(bào)系統(tǒng)顯示“初審?fù)ㄟ^(guò)”后，將通過(guò)自治區(qū)財(cái)政廳廣西統(tǒng)一公共收付系統(tǒng)郵箱（系統(tǒng)郵箱地址：fs@czt.gxzf.gov.cn）發(fā)送電子繳款通知書(shū)到申報(bào)人在職稱(chēng)申報(bào)系統(tǒng)預(yù)留的電子郵箱（請(qǐng)申報(bào)人填寫(xiě)個(gè)人信息時(shí)務(wù)必填寫(xiě)準(zhǔn)確的電子郵箱），申報(bào)人憑電子繳款通知書(shū)登錄廣西財(cái)政非稅收入繳款平臺(tái)（網(wǎng)址：https://fs.czt.gxzf.gov.cn:11443/gxfin/finance-pay-web/#/）在線(xiàn)完成繳款。
（二）關(guān)于職稱(chēng)工作有關(guān)信息和申報(bào)系統(tǒng)
1.申報(bào)人可登錄廣西檔案信息網(wǎng)（http://www.gxdag.org.cn/）查閱評(píng)審工作通知、相關(guān)評(píng)審條件、評(píng)審公示信息，下載有關(guān)附件。
2. 2024年自治區(qū)檔案系列高中初級(jí)職稱(chēng)評(píng)審均采用“廣西專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)管理服務(wù)平臺(tái)”，申報(bào)人和相關(guān)單位請(qǐng)登錄“中國(guó)廣西人才市場(chǎng)職稱(chēng)網(wǎng)”（https//www.gxrczc.com）進(jìn)入“廣西專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)管理服務(wù)平臺(tái)”進(jìn)行申報(bào)、審核。
（三）職稱(chēng)電子證書(shū)及評(píng)審表
1.全區(qū)推行職稱(chēng)電子證書(shū)，職稱(chēng)電子證書(shū)與網(wǎng)絡(luò)化評(píng)審系統(tǒng)、職稱(chēng)公共服務(wù)系統(tǒng)相銜接，評(píng)審批復(fù)程序完成后，系統(tǒng)生成電子證書(shū)。電子證書(shū)的下載與打印可在“廣西專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)管理服務(wù)平臺(tái)”或“廣西人社”APP、“廣西人社服務(wù)”微信公眾號(hào)等渠道辦理。
2.評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)后，專(zhuān)技人員可在廣西專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)管理服務(wù)平臺(tái)個(gè)人版系統(tǒng)自行下載評(píng)審表。
六、紀(jì)律要求
（一）加大學(xué)術(shù)不端行為查處力度
貫徹落實(shí)《廣西壯族自治區(qū)職稱(chēng)改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于完善全區(qū)職稱(chēng)誠(chéng)信檔案庫(kù)有關(guān)事項(xiàng)的通知》（桂職辦〔2022〕66號(hào)）有關(guān)要求，各級(jí)職改部門(mén)要加強(qiáng)學(xué)術(shù)成果的審查力度，對(duì)通過(guò)提供虛假材料、剽竊他人作品和學(xué)術(shù)成果或者通過(guò)其他不正當(dāng)手段取得職稱(chēng)的失信行為，及時(shí)錄入全區(qū)職稱(chēng)誠(chéng)信檔案庫(kù)。
（二）嚴(yán)肅職稱(chēng)評(píng)審工作紀(jì)律
暢通投訴舉報(bào)渠道，主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督，嚴(yán)肅處理職稱(chēng)評(píng)審中“說(shuō)情打招呼”“圈子評(píng)審”等現(xiàn)象，嚴(yán)禁行政干預(yù)評(píng)審，營(yíng)造風(fēng)清氣正的職稱(chēng)評(píng)審環(huán)境。各級(jí)評(píng)委會(huì)、申報(bào)人、申報(bào)人所在單位或推薦單位、評(píng)委會(huì)組建單位、評(píng)審專(zhuān)家及職稱(chēng)評(píng)審辦事機(jī)構(gòu)工作人員違反相關(guān)規(guī)定的，按照桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)文件第八章有關(guān)規(guī)定處理。
本通知未盡事宜，按照國(guó)家、自治區(qū)職改管理部門(mén)現(xiàn)行有效政策執(zhí)行。工作中如遇其他重大政策調(diào)整，按新的規(guī)定執(zhí)行。
通訊地址：南寧市民族大道103號(hào)自治區(qū)檔案局。
郵編：530025
評(píng)審政策咨詢(xún)電話(huà)：0771－8808361
廣西專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)管理服務(wù)平臺(tái)技術(shù)支持電話(huà)：0771—5505013
附件：
1.關(guān)于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)檔案系列高、中、初級(jí)職稱(chēng)評(píng)審條件的通知
2.廣西檔案系列職稱(chēng)申報(bào)材料清單
3.無(wú)職稱(chēng)人員申報(bào)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格審批表
4.中直駐桂或外省單位屬地評(píng)審模板
5.中直駐桂或外省單位委托評(píng)審模板
6.關(guān)于申報(bào)2024年檔案系列副研究館員、館員職稱(chēng)提供參加檔案工作年度檢查或執(zhí)法檢查情況相關(guān)佐證材料的說(shuō)明
附件下載：下載附件1-6.doc
廣西壯族自治區(qū)檔案系列職稱(chēng)改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2024年6月19日
恒心助職評(píng)，全力佐英才！
咨詢(xún)熱線(xiàn)：0771-5862701、18978862530 韋老師
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1.2024年職稱(chēng)評(píng)審指導(dǎo)服務(wù)——廣西職稱(chēng)評(píng)審一站式服務(wù)，專(zhuān)業(yè)助力圓您職稱(chēng)夢(mèng)！打開(kāi)鏈接
2.關(guān)于開(kāi)展2024年職稱(chēng)評(píng)審材料制作技能培訓(xùn)班的通知 打開(kāi)鏈接
3.數(shù)字人才權(quán)威認(rèn)證 新型職稱(chēng)獲取方式——廣西數(shù)字技術(shù)工程師培訓(xùn)認(rèn)證 打開(kāi)鏈接
4.廣西專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育信息管理系統(tǒng)（公需科目）打開(kāi)鏈接
5.廣西專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育服務(wù)平臺(tái)（專(zhuān)業(yè)科目）打開(kāi)鏈接
6.2024年度全區(qū)住房城鄉(xiāng)建設(shè)行業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育（專(zhuān)業(yè)科目）打開(kāi)鏈接
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